Proyecto salarial Unicredit. Otras reseñas sobre UniCredit Bank. El principio de funcionamiento será el siguiente.
No tengo impresiones negativas del banco:
- Sí, solo hay 10 sucursales para toda la ciudad de San Petersburgo.
- Locales de oficinas pequeños
- Hay muchos cajeros automáticos, pero rara vez se encuentra uno que acepte efectivo.
- Los salarios siempre se acumulan a tiempo (todos los meses a la misma hora)
- Por primera vez me enteré de la existencia de cashbacks gracias a los empleados.
- Nunca retrasar el pago de intereses y efectivo.
- Cómoda banca por Internet
- Servicio de soporte agradable, acceso telefónico rápido
Durante todo el período de nuestra cooperación, he utilizado tres paquetes de servicios y me gustaría presentárselos:
◆ ◇◆ ◇Paquete de servicios ESTÁNDAR◆ ◇◆ ◇
inaugurado en noviembre de 2014
El coste de la tarjeta es gratuito, lo paga el empleador.
Notificación por SMS - 60 rublos/mes
◆ ◇◆ ◇Paquete de servicios ORO◆ ◇◆ ◇
Tarjeta de débito Mastercard, PayPass
tiempo de uso - 3 meses (junio - agosto de 2015)
Beneficios del paquete:
- primeros 3 meses de uso - gratis
- luego - 500 rublos/mes
- retiro de efectivo de cualquier cajero automático en Rusia sin comisión
- 1% en todas las compras
- Se carga mensualmente el 8% anual sobre el saldo actual.
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Reembolso total + intereses durante 3 meses = 1687 rublos
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◆ ◇◆ ◇Paquete de servicios CLÁSICO◆ ◇◆ ◇
Tarjeta de débito VISA, PayPass
Características del paquete:
- costo - 100 rublos/mes
- 1% en todas las compras
- Notificación por SMS - gratis
- retiro de efectivo de cajeros automáticos sin comisión
- 2 retiros de efectivo mensuales desde cualquier cajero automático sin comisión
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Cashbacks recibidos (acumulados en los primeros días del mes):
11.01.2016 - 348,28
TOTAL: 1491,84 menos 400 rublos de comisión = 1091 rublos
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◆ ◇◆ ◇ Es hora de historias increíbles◆ ◇◆ ◇
Mientras escribía esta reseña, sucedió algo misterioso. Deposité mi tarjeta VISA plateada el 25/02/2016.
Después de depositar efectivo, tomé el recibo y olvidé recoger la tarjeta del cajero automático y corrí hacia el metro.
Cuando llegó el momento de comprar un pase de viaje, abrí mi billetera y descubrí que faltaba. Lo primero que pensé fue que lo dejé en el cajero automático y alguien lo agarró. Llamé a la línea directa, le expliqué la situación y la niña la bloqueó temporalmente en 10 minutos.
Media hora después ya estaba en la sucursal del banco, donde con seguridad Cerré esta tarjeta.
Al mismo tiempo, descubrí las tarifas por pérdida de la tarjeta:
Cuesta 600 rublos bloquear y volver a emitir una tarjeta si se pierde:(
la reemiten gratis o la cierran solo si la tarjeta todavía está en el cajero (como el mío)
Motivo del cierre de la tarjeta: Encontré una mejor oferta para reembolsos y ya logré solicitar una tarjeta de otro banco, sobre el cual también dejaré una reseña en el futuro.
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1 El período de la promoción es del 1 de enero de 2019 al 31 de diciembre de 2019. El organizador de la promoción es UniCredit Bank JSC. Personas que, en el momento de presentar una Solicitud de tarjeta de crédito, son empleados de empresas que están en la nómina de JSC UniCredit Bank y no tenían una tarjeta de crédito de JSC UniCredit Bank durante seis meses antes de presentar la Solicitud de tarjeta de crédito. pueden participar en la promoción. Para participar en la promoción, debe enviar una Solicitud de tarjeta bancaria de crédito de UniCredit Bank JSC desde el 1 de enero de 2019 hasta el 31 de diciembre de 2019 inclusive y recibir una tarjeta de crédito. Para las tarjetas MasterCard Standard y World MasterCard AutoCard, no se cobra ninguna tarifa de servicio anual siempre que el Participante sea un cliente asalariado del Banco, un empleado de una empresa/organización atendida por el Banco en virtud del "Acuerdo para la prestación de servicios adicionales de liquidación". servicios” o “Acuerdo para la prestación de servicios adicionales para servicios de liquidación utilizando una cuenta especial"; Para las tarjetas MasterCard Gold, World MasterCard Premium AutoCard, Visa Air, la tarifa de servicio anual no se cobra durante el primer año de servicio de la tarjeta de crédito. El monto de la comisión para el segundo año y siguientes de servicio con tarjeta bancaria de crédito se establece de acuerdo con las tarifas vigentes del Banco. Información detallada sobre el organizador de la promoción, las reglas para su celebración, el número de premios, el momento, el lugar y el procedimiento para recibirlos - en reglas de la promoción.
2 Reembolso. El banco paga la remuneración mensualmente, durante el mes siguiente al mes del informe. Para World MasterCard® AutoCard, World MasterCard® Premium AutoCard, el monto mínimo de recompensa es de 30 rublos y el máximo es de 3000 rublos. Se calcula la recompensa total por las tarjetas principal y adicional. Las recompensas no se pagan si hay un saldo vencido en la tarjeta de crédito el 1er día del mes siguiente al mes en que se realizaron las compras, o si la tarjeta de crédito se cerró en el mes en que se realizaron las compras. El banco puede negarse unilateralmente a cobrar una remuneración por una transacción. La pertenencia de una transacción a una determinada categoría está determinada por el código de registro en el sistema de pago MasterCard. Las reglas completas para el pago de la remuneración se especifican en las Reglas para el servicio de tarjetas bancarias de JSC UniCredit Bank con la posibilidad de pagar una remuneración por el uso de la tarjeta.
3 El Banco determina trimestralmente las categorías para una mayor acumulación de puntos de bonificación. Estas categorías se pueden encontrar en Enter.UniCredit y en normas.
4 El servicio es proporcionado por SAO ERGO, licencias para seguros - SL No. 0177, SI No. 0177 de fecha 18/10/2017. www.ergo.ru. El servicio de seguro se proporciona únicamente tras la activación de la tarjeta y el titular de la tarjeta recibe un certificado de seguro en una sucursal del Banco. El seguro es válido por hasta 1 año. Para renovar el seguro y recibir un certificado para un nuevo período, debe comunicarse con cualquier sucursal del Banco con anticipación (antes de que finalice el período de seguro actual). El seguro para viajar al extranjero es válido para las siguientes tarjetas: Gold Mastercard, World MasterCard® Premium AutoCard, Visa Air.
Con la llegada de un nuevo producto bancario: las tarjetas salariales, casi todo el mundo logró apreciarlo: tanto los empleados de la empresa como sus empleadores. Y esto no es extraño, porque los “plásticos” para transferir ganancias bien merecidas tienen muchas ventajas.
¡Queridos lectores! El artículo habla de formas típicas de resolver problemas legales, pero cada caso es individual. Si quieres saber como resuelve exactamente tu problema- póngase en contacto con un asesor:
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Para los gerentes, su lista es algo como esto:
- ya no es necesario mantener una gran cantidad en la caja registradora de la empresa para pagar a los trabajadores;
- no hay largas colas en la puerta del contable el día de pago;
- la cantidad de papeleo, etc. se reduce significativamente.
Hablando de personas empleadas, las “ventajas” para ellos son aproximadamente las siguientes:
- El dinero está mejor protegido contra pérdida o robo. De hecho, en tales circunstancias, el cliente podrá bloquear rápidamente su tarjeta.
- La oportunidad de recibir el dinero completo y no escuchar excusas como "sin cambio, sin cien", etc.
- En este caso, el nivel salarial se puede ocultar a los compañeros.
Debido a la gran cantidad de beneficios de las tarjetas salariales, tienen una gran demanda. Y como saben, si hay demanda, habrá oferta.
Esto es precisamente lo que puede explicar el hecho de que casi todas las instituciones financieras ofrezcan sus propios proyectos salariales. Uno de ellos es Unicredit Bank.
Reservas para la empresa.
Para comprender qué obtendrá exactamente la empresa de la cooperación con Unicredit Bank, conviene considerar con más detalle todas sus propuestas, estudiar sus ventajas y evaluar el trabajo de la organización.
Sólo así se podrá entender si valió la pena iniciar una asociación con una determinada institución financiera o no.
Ventajas y principio de funcionamiento.
Hablando de las “ventajas” del proyecto salarial de Unicredit Bank, cabe destacar las siguientes:
- Reducir las responsabilidades de los contadores. Dejarán de quejarse de la constante falta de tiempo y, si lo desean, generalmente podrán reducir un poco el personal, lo que repercutirá positivamente en el presupuesto de la empresa.
- Reducción del flujo de documentos.
- El dinero estará bajo mayor protección que si estuviera en una caja fuerte. Después de todo, puede haber casos de apertura o incendio.
- Si es necesario, puedes pagarle dinero a un empleado incluso cuando se encuentre en otra ciudad. Por ejemplo, viajes de negocios.
El principio de funcionamiento será el siguiente:
- La empresa presenta una solicitud para abrir cuentas y emitir una tarjeta. El banco cumple y emite todo muy rápidamente.
- Posteriormente la transferencia se realiza en un único fichero: muy sencillo y confidencial. Esto es posible gracias a un software especial.
- Los empleados pueden retirar dinero de sus tarjetas el mismo día.
Además, en el marco del proyecto salarial de este banco, son posibles 2 tipos de ofertas: con o sin apertura de cuenta.
Una gran "ventaja" de la oferta del banco es la posibilidad de instalar un cajero automático en las instalaciones de la empresa, mientras que a los empleados les resultará más fácil retirar dinero en el trabajo que buscar las terminales más cercanas.
Tipos de tarjetas disponibles
UniCredit Bank, como parte de su proyecto salarial, ofrece 2 tipos de tarjetas: Visa Classic y Visa Gold.
Sus características distintivas se pueden reconocer gracias a la siguiente tabla:
Tipo de bonos | Visa clásica | Visa Oro |
Reembolso por compras | + | + |
Gestión de cuentas en línea | + | + |
Transferencias gratuitas a cuentas en rublos de terceros bancos | + | + |
Retiros de efectivo gratuitos en cajeros automáticos de otras organizaciones financieras | 2 veces al mes | + |
Información SMS gratis | + | + |
Descuentos por programa | “Tarjeta de descuento”, “bono visa” | “Tarjeta de descuento”, “visa premium” |
Seguro gratuito al viajar al extranjero | — | + |
Detalles técnicos
Tampoco sería superfluo aclarar algunas de las características del proyecto salarial que estamos considerando.
Ellos son:
- Los empleados de una organización tienen derecho a tener cuentas y recibir servicios en diferentes sucursales del banco.
- Los empleados de una empresa, si lo desean, pueden encargar "plásticos" para realizar transacciones en rublos, dólares o euros.
- Las empresas extranjeras pueden transferir los salarios a sus empleados nacionales en su propia moneda, mientras que los empleados los recibirán en cuentas en moneda extranjera.
- UniCredit Bank no impone ningún requisito sobre los saldos de las cuentas. Pero es importante señalar que si están disponibles, los intereses se devengarán trimestralmente.
Aclaraciones para los directivos
Los directivos de empresas que cooperan con Unicredit Bank también deberían conocer algunos matices. No les vendría mal explorar los beneficios de dicha asociación.
revisión general
Los clientes de UniCredit Bank son directivos que valoran su tiempo y su trabajo. De hecho, gracias a esta cooperación podrán resolver todos los problemas financieros de forma muy rápida y sencilla. Y todo esto está disponible a través de una herramienta conveniente, como un proyecto salarial.
Como parte de la propuesta de la entidad financiera en cuestión, los directivos tienen derecho a recibir una tarjeta “Visa Gold +”.
Proporciona las siguientes bonificaciones y privilegios:
- reembolso en la cantidad 1% para compras;
- póliza de seguro gratuita al viajar al extranjero;
- seguimiento de cuentas en línea;
- transferencias gratuitas a cuentas bancarias de terceros;
- retiros de efectivo gratuitos en cualquier cajero automático en Rusia;
- información gratuita por SMS;
- bonificaciones bajo los programas “Tarjeta de descuento” y “Visa Premium”.
PRINCIPAL
Para los gerentes de empresas, Unicredit Bank ofrece conectar un paquete de servicios con el mismo nombre, que resaltará el estado del cliente y recibirá más bonificaciones.
Esto es lo que se le regalará al titular de la tarjeta en este caso:
- reembolso en la cantidad 10% al realizar pagos con una tarjeta World MasterCard Black Edition en cualquier restaurante, cafetería y bar del mundo;
- beneficios de UniCredit Prime Club en forma de un administrador separado, una línea de comunicación personal, un área de servicio dedicada sin colas en las sucursales bancarias;
- transferencias gratuitas en cualquier moneda;
- retiro de efectivo gratuito desde cualquier cajero automático en cualquier parte del mundo;
- acceso gratuito a salas VIP de negocios en aeropuertos que participan en el programa Priority Pass;
- descuento en 90% al alquilar cajas de seguridad (le ayudarán a guardar objetos de valor mientras viaja o realiza transacciones);
- pólizas de seguro gratuitas en viajes al extranjero para el titular de la tarjeta y sus familiares;
- asistencia en la organización de vacaciones en la Federación de Rusia y en el extranjero en el marco del programa Servicio de conserjería;
- emisión de hasta diez tarjetas adicionales gratuitas;
- Buenos bonos bajo el programa Priceless Cities.
Servicios
Los ejecutivos de la empresa también reciben productos con mejores tarifas.
Entre ellos:
Características de las tarjetas de salario de Unicredit Bank para empleados.
Si el empleador coopera con esta organización financiera, los empleados también se beneficiarán. Se les ofrecerán préstamos más favorables, un servicio amable y un servicio excelente.
control de equilibrio
Los empleados de la empresa podrán conocer el saldo de su cuenta de varias formas:
Llamar al call center del banco | El número de teléfono para residentes de Moscú es 8-495-258-72-00, para otras regiones: 8-800-700-73-00. El operador le notificará inmediatamente la cantidad de fondos en la tarjeta. |
A través del servicio UniCredit iniciando sesión en su cuenta personal | En este caso será necesaria la preinscripción con el número de tarjeta. |
Gracias a las notificaciones por SMS | Para activar el servicio deberás realizar una serie de pasos:
Puedes activar el servicio de otra forma, llamando al 332. Cabe destacar que es de pago: el dinero se cargará en la cuenta de la tarjeta en el momento en que se active la opción. |
Usando un cajero automático | Para hacer esto, debe insertar la tarjeta en el dispositivo y seleccionar la ventana "saldo de la cuenta". ¡Eso es todo! El estado de la cuenta aparecerá ante los ojos del usuario. |